Segurilatam 027

/ Primer cuatrimestre 2024 74 artículo técnico Seguridad laboral en el sector minero 1. Introducción. Según la asociación In- ternacional de la Seguridad Social (AISS) y la Organizacional Internacional del Tra- bajo-OIT, cada año en el mundo mueren 2,3 millones de trabajadores por acciden- tes con relación al trabajo, es decir diaria- mente 6,300 trabajadores fallecen. Las enfermedades ocupacionales también continúan siendo un flagelo para los trabajadores, siendo hipoacusia y neumoconiosis más prevalentes. De ahí la importancia de hacer todo tipo de esfuerzos para contar con siste- mas de seguridad y salud eficaces, que contribuyan a lograr la meta cero acci- dentes y enfermedades ocupacionales y alcanzar de ser empresas de clase mun- dial en aspectos de seguridad y salud en el trabajo. El presente artículo tiene como pre- misa básica, establecer estándares mí- nimos de actuación preventiva del su- pervisor de seguridad que contribuya al objetivo de cero accidentes. 2. Objetivos y alcance. Generales. Proveer soporte a la gestión a los su- pervisores de seguridad y salud en el trabajo destacados en las operaciones. Específicos. Realizar una supervisión eficaz. Prevenir la ocurrencia de accidentes, incidentes y enfermedades ocupaciona- les, con la participación de los trabaja- dores, empleados y supervisores a todo nivel. Mantener estándares mínimos de se- guridad en las operaciones supervisadas. Supervisar objetivamente nuestras operaciones, las actividades de nuestros clientes internos directos, contratistas y sus subcontratistas. Alcance. Todo supervisor, seccional o técnico de seguridad en las operaciones y áreas bajo su control. Supervisor: personal profesional o téc- nico que tenga a su cargo personas, un proceso, actividad o un área de trabajo. 3. Principios básicos de la seguridad y salud en el trabajo. 1 er principio. La administración del si- tio conjuntamente con la supervisión del área tiene la obligación de brin- dar ambientes de trabajo seguros y saludables a los trabajadores, y los trabajadores junto con la supervisión la obligación de cumplir con la norma- tiva, procedimientos, estándares, ins- tructivos y las herramientas de gestión de seguridad que correspondan con las tareas a ejecutar. 2° principio. Las condiciones de trabajo seguro es responsabilidad de la línea de supervisión con el soporte de la ad- ministración del sitio y la participación de los trabajadores. 3 er principio. La administración del sitio lidera la gestión de la seguridad y sa- lud en el trabajo, cumpliendo los linea- mientos de la organización o empre- sa, con el mismo énfasis que gestiona la productividad y calidad, cumpliendo y haciendo cumplir su política de se- guridad y salud en el trabajo. 4° principio. El orden y limpieza en las áreas de trabajo, así como el principio de dueño de área son pilares para un buen desempeño de seguridad y sa- lud en el trabajo. 5° principio. La identificación de peli- gros y evaluación de riesgos, así como la gestión del cambio es fundamental para la seguridad y salud, implemen- tando los controles apropiados, efi- caces, sostenibles y sustentables de acuerdo a la criticidad de los peligros y riesgos asociados a los procesos y actividades en el lugar de trabajo. 4. Matriz de conocimientos del super- visor de seguridad. Objetivo : establecer una formación con- tinua en el tiempo es importante para lo- grar personas de alto rendimiento, equi- pos de alto desempeño y consecuente metas de excelencia operacional y de seguridad de toda organización. 5. Competencias y habilidades adapta- tivas del supervisor. Las competencias del supervisor deben estar basadas en tres aspectos o facto- El supervisor de seguridad J osé L uis C arrión P érez G erente de S eguridad y S alud O cupacional en G rupo M inero S inchi W ayra